吉安市總工會(huì)開展法律宣傳與國家安全教育活動(dòng)...
為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，積極推動(dòng)法律知識(shí)與國家安全理念扎根基層
政企攜手共筑法治“暖心橋”
“女職工三期權(quán)益有哪些？工會(huì)救助如何申請(qǐng)？”“高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除如何操作。
第23個(gè)全國《職業(yè)病防治法》宣傳周，科普視頻+專項(xiàng)答題...
2025年4月25日至5月1日是第23個(gè)全國《職業(yè)病防治法》宣傳周本月將面向全國職工在“職工之家”APP開設(shè)
女職工普法漫畫第一期 | 女職工孕期勞動(dòng)權(quán)益指南
為進(jìn)一步加強(qiáng)女職工權(quán)益保護(hù)，江西省總工會(huì)聚焦女職工關(guān)切領(lǐng)域，特別策劃推出"女職工普法系列漫畫"
申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需要什么材料？
職工發(fā)生工傷經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。注意哦！如果職工只是受到輕微傷害，并不影響勞動(dòng)能力，則無須進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。
勞動(dòng)者自己要留存勞動(dòng)合同嗎？
入職簽訂勞動(dòng)合同要核實(shí)清楚涉及個(gè)人權(quán)益的重點(diǎn)條款這是對(duì)自身合法權(quán)益的有效保護(hù) 勞動(dòng)合同應(yīng)在試用期 還是轉(zhuǎn)正之后簽訂？
節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)，如何保障安全→
春節(jié)假期已經(jīng)結(jié)束企業(yè)陸續(xù)迎來復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)階段歷來是安全生產(chǎn)關(guān)鍵期、事故易發(fā)期假期后設(shè)備開停車、員工思想松懈等疊加個(gè)別企業(yè)趕工期...
工會(huì)普法深入園區(qū)，提升職工法律意識(shí)
?為加強(qiáng)國家安全教育日的宣傳，落實(shí)“女職工維權(quán)行動(dòng)月”活動(dòng)要求，3月27日，進(jìn)賢縣總工會(huì)聯(lián)合產(chǎn)業(yè)園工會(huì)聯(lián)合會(huì)
